人力资源专员和经理往往要处理组织重组、人才战略和劳动争议，却一直没有相应的研究生资格。这个文凭以 SCQF 11级（与英国硕士学位同级）填补这一空缺。
6个模块涵盖当代人力资源管理、员工关系、人员招募与人才、绩效管理、领导力与人力资源发展，以及从人力资源角度研究一个商业问题，最后这个问题通常来自您自己的机构。
所获资格为 EduQual 文凭，按苏格兰资格框架评定学分，受 Qualifications Scotland 监管，与经 OPEC 批准的 ADVEX 高级管理人员课程同时学习。其120学分可转入硕士学位。
在特殊情况下，如果 ADVEX 判断申请人能够顺利完成课程，也可能录取不具备上述入学资格的申请人。
将120个 SCQF 11级学分转入硕士学位，再用六到十二个月完成学业，具体取决于各大学的学分减免政策。越来越多英国、马来西亚、澳大利亚、新西兰、美国、泰国和欧洲的大学认可这项资格。
| 资格名称 | EduQual Diploma in Human Resources Management (SCQF Level 11) |
| 颁证 / 学分评定机构 | EduQual UK |
| 监管机构 | Qualifications Scotland |
| 授课与评估 | ADVEX Management School，经泰国教育部 OPEC 批准 |
| SCQF 级别 | 11级 |
| SCQF 学分 | 120 |
| 对应 Ofqual RQF 级别 | 7级：硕士学位层次 |
| 学制 | 标准进度九至十二个月，申请 RPL 可缩短至六个月 |
| 模块 | 6个模块，每个20学分 |
| 模块 | SCQF 级别 | 学分 |
|---|---|---|
| Contemporary HRM | 11 | 20 |
| Employee Relations | 11 | 20 |
| Resourcing, Talent Management and Development | 11 | 20 |
| Performance Management | 11 | 20 |
| Leading, Managing and HR Development | 11 | 20 |
| Investigating a Business Issue from an HR Perspective | 11 | 20 |
本页面仅为摘要。颁证机构公布的课程规范是最终依据，如有任何差异，以其为准。
告诉我们您已有的学历和资格（文凭、学位，或多年未获证书的工作经验），我们会告诉您入学级别以及完成路径所需的时间。
